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Unidade:
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Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto |
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Modalidade:
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Especialização |
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Tipo:
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à Distância |
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Público Alvo:
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Graduados em diversas áreas em franca ascensão gerencial. Profissionais que atuam em áreas como estratégia, finanças ou gestão de pessoas, que possuam experiência gerencial de aproximadamente 5 anos. |
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Objetivo:
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O objetivo deste curso é desenvolver, em profissionais que atuam ou pretendem atuar em posições de liderança, as competências estratégicas, analíticas e humanas necessárias para a condução de organizações públicas, privadas ou do terceiro setor em contextos complexos, competitivos e orientados por dados.
O curso busca ampliar a capacidade dos participantes de:
- Formular e implementar estratégias baseadas em dados e indicadores de desempenho;
- Antecipar tendências e responder com agilidade às transformações do ambiente competitivo;
- Utilizar instrumentos modernos de gestão estratégica, inteligência de mercado e análise financeira;
- Integrar inovação, sustentabilidade e responsabilidade social à criação de valor organizacional;
- Exercitar o pensamento crítico e a capacidade de abstração a partir de casos reais e experiências de diferentes setores;
- Liderar equipes diversas e de alta performance em processos de mudança organizacional;
- Equilibrar os interesses dos diferentes stakeholders com foco em impacto e longevidade institucional;
- Fortalecer uma mentalidade inovadora, digital e colaborativa, com base em evidências e aprendizado contínuo.
Para alcançar esses objetivos, o programa combina aprofundamento conceitual, discussão aplicada, benchmarking com organizações de referência e experiências pedagógicas flexíveis, no formato a distância, adaptadas à rotina de profissionais em atividade. |
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Pré-requisito Graduação:
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Sim |
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Área de Conhecimento:
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Administração de Empresas
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